Tanja Fajon z 10 konkretnimi pobudami za dogovor o prihodnosti dela

Tanja Fajon ob letošnjem 1. maju predlaga socialnim partnerjem dogovor o prihodnosti dela. Socialni demokrati so za to pripravili 10 konkretnih pobud za izboljšanje pravic zaposlenih in socialne varnosti vseh. Danes je SD javnosti predstavila tudi zmagovalni plakat natečaja, s katerim SD obuja tradicijo prvomajskega plakata.

30. april 2021

“Socialni demokrati oživljamo tradicijo prvomajskega plakata. Za nas je 1. maj, praznik dela, zelo pomemben, ker izviramo iz delavskega gibanja in boja za delavske pravice,” je na današnji novinarski konferenci pred jutrišnjim praznikom dejala predsednica Socialnih demokratov Tanja Fajon, medtem ko je predstavljala zmagovalno rešitev prvomajskega plakata. Socialni demokrati so namreč v sodelovanju z inštitutom TAM-TAM izvedli natečaj za oblikovanje prvomajskega plakata. Dobili več kot 100 natečajnih del. Med njimi je tudi zmagovalni, ki sporoča, da 1. maj ni praznik, če ni dela, delo oblikovalke Darke Križman.

“Epidemija je povzročila veliko socialnih stisk, brezposelnost, povečevanje prekarnosti, dogaja se nam demontaža ključnih stebrov socialne države. Slovenija je visoko zadolžena, proračunski primanjkljaj se povečuje, vlada pa sočasno predlaga davčno reformo in socialno kapico ali bolje – bogataško kučmo,” je stanje orisala Tanja Fajon.

Predlogi za dogovor o prihodnosti dela

Socialni demokrati ob letošnjem 1. maju predlagajo dogovor o prihodnosti dela. Za to so pripravili 10 konkretnih pobud o najbolj perečih vprašanjih dela in iz dela izhajajočih pravic. Na posebni spletni strani ob teh pobudah predstavljajo tudi izbor natečajnih del, prispelih na razpis za oblikovanje letošnjega prvomajskega plakata.

Več o 10 konkretnih pobudah o prihodnosti dela

Predsednica SD zato danes članicam in članom Ekonomsko socialnega sveta s konkretnimi pobudami: “Da bodo ljudje vsi dostojanstveno živeli. Da začnemo odpravljati globoke neenakosti. Zato 10 konkretnih pobud: stop prekarnosti, pravica do dostojne plače, pravica do udeležbe delavcev pri delitvi dobička, trajno skrajševanja delovnega časa, sodobna ureditev dela na davljavo, pravica do odklopa, delavsko solastništvo, sklad dela za pridobivanje novih znanj in kompetenc zaposlenih, delavsko sindikalno samoorganiziranje.”

“Skoraj vsak dan dobim pismo državljanke ali državljana. Pred dnevi dobila pismo Lize, uspešne glasbenice in pevke. Vse svoje življenje je investirala v svojo kariero. Sedaj že eno leto ne more delati, v tem letu zaslužila 680 evrov. S tem ne more preživeti. Takih Liz je veliko in veliko preveč. Zato vabim vso javnost, da se nam na predvečer 1. maja pridruži, da delo spet postane vrednota,” je poudarila Tanja Fajon.